presenta a cura di Pino Santoro
	FAQ/411 Domande e Risposte su Concorsi e Precariato SALVE. Siamo Assistenti Tecnici rispettivamente di chimica ed informatica presso l'IPSAA di S. Cipirello (PA), sede staccata dell'Ist. Sup. Basile di Monreale. Il nostro contratto di lavoro e' fino a nomina dell'avente diritto ed alla data odierna si presume che rimarremo in servizio fino al 30/06/02. Considerato che in questa sede vi è la necessità come pure la disponibilità da parte del direttore del plesso in merito al nostro utilizzo durante il periodo estivo, con la proroga del contratto fino al 31/08/02, abbiamo fatto richiesta motivata alla sede centrale per l'ottenimento della proroga. Ci è stato risposto dal segretario che essendo la figura dell'Ass. Tecnico una figura ibrida legata alla didattica la concessione della proroga non è possibile. Vorremmo un Vostro parere. Penso abbia ragione il segretario. Gentile Prof. Santoro, Le scrivo nuovamente per ottenere informazioni riguardo all'abilitazione. Sembra che i due anni di specializzazione spariscano, di concorsi non si parla, sembra invece che la laurea specialistica potrebbe essere la soluzione. Tuttavia, i "vecchi" laureati che non hanno fatto in tempo ad accedere all'ultimo concorso, potranno frequentare questi due anno specialistici? E, se sì, otterranno l'abilitazione? Sì. Sono un insegnante di scuola media. Questa mattina il dirigente scolastico della mia scuola ha fatto passare una circolare nella quale si diceva che "tutti i docenti sono tenuti a rispettare il proprio orario di servizio anche durante il periodo estivo", quindi ad attività didattiche sospese. Gradirei sapere se è una cosa ammissibile e a quali norme bisogna rifarsi per avere un quadro completo. E' una delle più grandi stupidaggini che io abbia sentito in tanti anni di onorata attività di consulenza. Dica al suo dirigente di andarsi a rileggere il CCNL della scuola. Caro Pino, vorrei sapere se è conveniente ai fini di ottenere la concessione dell'aspettativa dal Dirigente scolastico, presentare la documentazione attestante i motivi familiari (es. certficato medico) oppure bisogna farlo solo su specifica richiesta (verbale o scritta?) del Dirigente. La richiesta di aspettativa va documentata. Al fine di dare risposta ai ricorsi pervenuti e, in autotutela, per attribuire l'esatto punteggio a tutti coloro che hanno presentato domanda per l'inclusione nelle graduatorie del personale ATA di questo Istituto, si chiede di conoscere il parere di codesto Ufficio relativamente al contenuto del punto E delle avvertenze di cui alle tabelle di valutazione A/1 - A/2 - A/3. In particolare si chiede di sapere come deve essere interpretato "tra i titoli richiesti per l'accesso, di cui ai rispettivi punti 1) delle tabelle E8 sempre incluso il diploma di scuola media che deve essere valutato nei confronti di tutti i candidati che ne risultino in possesso, .... e il punteggio aggiuntivo di punti 2 (una sola volta) per gli altri titoli suindicati." La nota E, indicata, non solo si pone in netto contrasto con quanto previsto dall'art. 1 del D.M. in oggetto, ma con quanto previsto dalla Tabella B CCNL (requisiti culturali per l'accesso ai profili professionale del personale ATA) e con quanto ribadito dal Decreto 13 dicembre 2000 n. 430 (regolamento supplenze personale ATA). Il quesito trova fondamento nel fatto che le graduatorie d'Istituto predisposte in applicazione al D.M. in oggetto hanno al proprio interno valutazioni nettamente diverse e contrastanti poiché alcuni dirigenti hanno letteralmente applicato il disposto della nota E ed altri, anche alla luce di quanto previsto dal CCNL e nel regolamento non hanno valutato il diploma di scuola media come titolo di accesso o comunque come titolo aggiuntivo cui attribuire i due punti previsti. Si invita codesto ufficio a voler dare parere con nota diramata a tutte le istituzioni scolastiche al fine di effettuare una valutazione univoca di detta nota, in considerazione del fatto che questo Ufficio deve provvedere per l'accoglimento e non dei ricorsi presentati entro il 14 giugno 2002, si resta in attesa di sollecito riscontro. Noi non siamo un ufficio, e non abbiamo per altro niente a che fare con l'amministrazione scolastica, per cui non diramiamo nessuna nota, non avendo titolo a farlo. Quanto al quesito, il diploma di licenzia media va sempre valutato, come per altro lo stesso ministero ha chiarito, in modo assolutamente inequivocabile. Un docente che ha diritto alla riserva se viene nominato da provveditore solo su uno spezzone annuale di poche ore, può aver diritto a beneficiare della riserva anche sugli spezzoni vacanti che poi passano ai presidi o per completare le ore deve aspettare il suo turno in base allo scorrimento delle graduatorie d'istituto? Grazie! Deve aspettare il suo turno. Carissimo dott. Santoro leggo sempre la sua rubrica. Sono un ITP classe C320 ho tre anni d'insegnamento, volevo sapere se per l'anno prossimo usciranno dei concorsi riservati per abilitarmi nella mia categoria. Dubito. Se no, visto che noi Itp non possiamo accedere ai SSIS come posso fare per passare in ruolo nella scuola. Visto che riciclarsi nel privato è difficilissimo. Poi perchè non fanno concorsi per le categorie in cui le graduatorie sono esaurite. Prego di rispondermi nella mia casella di posta elettronica. Guardi: la Moratti pensa di eliminare gli ITP, per cui non c'è da star allegri. Grazie per la collaborazione. Ah dimenticavo il pensiero di essere precario non mi fa dormire. Immagino. Essere precari poi con la destra al governo è ancora peggio. Oggi ho saputo dallasegreteria della mia scuola che il Provveditorato ha mandato una lettera dicendo che la mia cattedra non è annuale e che mi devono rettificare il contratto. Io ho firmato un contratto a T.D. fino al 31/08/02 (A049) circa a metà settembre 2001 (c'è da dire che all'inizio hanno sbagliato più volte assegnandoci cattedre inesistenti, io ho avuto ben tre nomine diverse prima di quella giusta), possono dopo quasi nove mesi modificarlo? Secondo me no. Se lo faranno, come devo agire? Devo fare ricorso e/o denunciare chi (il Provveditore, il Preside)? Si tuteli mettendosi nelle mani di un buon avvocato. Nell’anno scolastico 2000/01 una scuola media ha organizzato diverse attività estracurricolari non coincidenti dunque con i programmi ministeriali. Tali attività erano organizzate in modo tale che, durante la loro esecuzione, il gruppo classe veniva diviso. In altri momenti venivano uniti gruppi di alunni provenienti da diverse classi secondo lo schema tipico delle “classi aperte”. Una parte degli alunni era seguita dall’insegnante titolare e svolgeva attività di recupero od approfondimento ecc. In concomitanza, il secondo gruppo svolgeva altre attività al di fuori dei programmi ministeriali tipo: informatica, teatro, ceramica, sport ecc. Secondo il mio punto di vista, una simile organizzazione didattica integra perfettamente la “flessibilità didattica”di cui all’art  31 del Contratto integrativo 1998/2001 e si ritiene pertanto che gli insegnanti coinvolti abbiano diritto al compenso incentivante previsto da 300.000 a 600.000 vecchie lire. Il dirigente invece sostiene che, affinché tale indennità possa essere corrisposta è necessario attivare una strutturazione flessibile dell’orario. Si precisa che su tale punto nella contrattazione d’istituto non vi è stato accordo. Secondo Voi qual è l’esatta interpretazione dell’art 31 citato? E' senz'altro flessibilità quella che lei indica. La misura del compenso è determinata dalla contrattazione d'istituto, visto che i vecchi parametri sono stati superati dal CCNL 15.3.2001. Sono una insegnante di scuola elementare operante sul sostegno, non di ruolo. Desidererei conoscere l'elenco dei candidati che hanno aggiunto entro il 31 agosto 2001 il titolo di specializzazione polivalente  alla graduatoria del concorso ordinario per esami e titoli scuola elementare della regione Campania. Mi potrebbe aiutare? Grazie. Purtroppo no. Spett. Redazione di edscuola.com, mi sono abilitata all'insegnamento nella scuola materna, mediante concorso ordinario O.M. del 29/07/1986 e all'insegnamento nella scuola elementare, mediante concorso ordinario D.M. 23/03/1990, tuttavia non ho maturato i 360 giorni di supplenza in nessuna delle due classi concorsuali. Alla luce di ciò in quale fascia delle graduatorie permanenti dovrei essere collocata? Terza. Gent.mo Dott. Santoro, la mia domanda riguarda le graduatorie permanenti scuola materna. Sono uscite le provvisorie e con il punteggio attribuitomi mi trovo. Ma in contemporanea con la pubblicazione delle graduatorie è arrivata una raccomandata dal CSA dove ho prodotto domanda in cui mi viene chiesto se il servizio svolto nella scuola privata autorizzata ha ottenuto l'approvazione della nomina e con che protocollo; prima ancora mi venne chiesto telefonicamente se, sempre inerente e quel servizio, fossero stati versati i contributi previdenziali. Premetto che ho inviato in allegato alla domanda di inserimento anche il certificato di servizio relativo a quel periodo. Comunque i contributi sono stati versati, ma io non sono in grado di poter inviare al CSA il protocollo di approvazione della nomina in quanto la scuola che ha prodotto il certificato di servizio a suo tempo non ha ricevuto alcuna approvazione di nomina, anzi mi è stato detto che il CSA di Napoli non invia alle scuole approvazione di nomine da almeno tre-quattro anni. Come mi devo comportare? Mi toglieranno il punteggio di servizio relativo a quel periodo? Non sono in grado di aiutarla. Se lei non è in grado di produrre la certificazione richiesta, le toglieranno il punteggio relativo al servizio prestato nella scuola privata. Sono una supplente di italiano in una quinta classe fino all’OTTO giugno da più di 5 mesi. Non farò gli esami di stato secondo quanto sostiene il preside. In altre scuole del territorio docenti nelle mie stesse condizioni faranno gli esami. Qual è la normativa a riguardo? Qual è la legge che prevede che se il titolare non rientri entro il 30 aprile, il supplente ha diritto a fare gli esami di stato? Stabilire se far fare gli esami ad un docente/supplente o meno è a discrezione del preside? Se il titolare rientra lei, naturalmente, verrà licenziato. E' una regola generale da sempre in uso. Vorrei che mi mandaste la graduatoria permanente-definitiva del 30 Maggio 2002 di Caserta. Grazie! Non ce l'abbiamo. Gent.le Prof. Santoro, la disturbo di nuovo per chiederle aiuto in quanto nel consultare la GP ho notato che, anche se ho barrato la casella per la richiesta di attribuzione di contratto a tempo determinato in base allo scorrimento delle graduatorie permanenti nella provincia di Roma, non mi è stato assegnato nessun punteggio (ho una fotocopia della domanda dove c'è la crocetta quindi non si tratta certamente di una mia dimenticanza ma di una svista - spero -del CSA). In questo caso devo fare ricorso ma se non sono in tempo? Quale punteggio le dovrebbe essere attribuito per aver messo la crocetta? Altra domanda mio marito ha 2 lauree (Lettere + Materie Letterarie ex magistero) è Cultore della materia all'Università - Cattedra di Antichità Romane - l'anno scorso si è iscritto nelle graduatorie di istituto ma non è mai entrato nel mondo della scuola, Le chiedo cosa può fare in attesa dell'inizio dei corsi SSIS (con la speranza che riesca ad entrare). La ringrazio anticipatamente. Nulla, se non attendere qualche supplenza. Gentilissimo dott. Santoro, sono un insegnante di lettere che ha avuto il ruolo con decorrenza giuridica 2001. Terminato l'anno di prova dovrò presentare la relazione finale, ma nessun collega può darmi delle indicazioni in proposito dato che nella scuola dove insegno non ci sono altri insegnanti di ruolo. La mia tutor, alla mia richiesta d'aiuto, ha professionalmente (!!) risposto che lei non ha mai fatto da tutor a nessuno prima d'ora e che di conseguenza non sapeva come aiutarmi! Può gentilmente darmi delle indicazioni in merito? La ringrazio tantissimo. Parli con il suo dirigenti circa i contenuti di questa relazione, che per altro si configura come un mero adempimento burocratico nella stragrande maggioranza dei casi. Gentile Dott. Santoro, sono laureata in lingue e letterature straniere dal 1994, volevo sapere se ci sono ancora concorsi per l'insegnamento e come fare ad informarmi per i corsi di specializzazione per l'abilitazione all'insegnamento, credo che abbiano una durata biennale (io vivo a Milano). Grazie in anticipo per la sua cortese risposta Devi metterti in contatto con le università degli studi. Quanto ai concorsi, la legge prevede che vengano banditi, quando però non si sa. Prof. Santoro, tempo fa potei partecipare alla selezione per il corso di insegnanti per sostegno in Sardegna bandito dall'Università. Andò male e mi dispiace perchè tale corso era propriamente finalizzato alle assunzioni, vista la carenza di abilitati al sostegno nella mia regione. Vorrei sapere da lei se è a conoscenza di eventuali corsi del genere, previo bando di selezione, nel resto d'Italia. Purtroppo qui da noi le occasioni non ci sono più. Se mi saprebbe indirizzare al sito giusto la ringrazierei moltissimo. Qualsiasi regione, non faccio differenze. Saluti. Guardi, non ho informazioni di prima mano. Consulti i siti delle università degli studi. E' il modo più semplice di reperire informazioni a riguardo. Sono una insegnante di scuola secondaria in procinto di ricostruzione di carriera vorrei sapere che cosa significa "anzianità giuridica" ed " anzianità economica" e che differenza hanno concretamente questi due termini. GRAZIE L'anzianità economica si computa a partire da quando hai incominciato a percepire la retribuzione. Non sempre tale computo coincide con l'anzianità giuridica della nomina, come sta avvenendo in particolare in questi ultimi anni. La cosa, naturalmente, ha rilevanza ai fini della ricostruzione della carriera. Probabilmente non è questo l'indirizzo a cui deve essere inviata questa e-mail. In questo caso vi prego di indirizzarle nelle opportune sezioni (forum, chat, ecc). Mi pongo un quesito su quali meccanismi o procedure di controllo vengano applicate dal CSA nel redigere le graduatorie permanenti. Non penso sia lasciato ai soli ricorsi, poichè per esempio, per un qualsiasi motivo, un canditato potrebbe non averlo prodotto. Un semplice controllo che potrebbe essere effettuato è quello del confronto tra il punteggio attribuito nei concorsi di abilitazione, graduatorie presenti sul sito del CSA (Ministero istruzione Roma ad esempio) e quelli attribuiti nella graduatoria permanente (PROVVISORIA) presente sullo stesso sito. Non penso che l'amministrazione operi alcun controllo, se non a campione, e in modo assolutamente sporadico. Sono un docente di sostegno, laureato in psicologia ed abilitato alla professione: ci sono possibilità che la mia abilitazione venga accettata per l'insegnamento? No. Inoltre, c'è qualche corso-concorso per avere una abilitazione? No. Sono laureato in psicologia e sono insegnante di sostegno con il diploma polivalente, possiedo l'abilitazione all'esercizio della professione, Vi chiedo: c'è la possibilità che la mia abilitazione potrà essere valutata, in un prossimo futuro, alla pari di una abilitazione per l'insegnamento? Non penso proprio. Gentile Pino, è vero, come ho sentito, che il punteggio del servizio svolto mentre si frequenta la SSIS non varrà più nulla? Andrà perduto per sempre? Sono arrabbiata anche perchè ho rifiutato un incarico alle medie per accettarne uno alle superiori (molto più pesante) per accumulare punti nella classe di concorso per cui sto prendendo l' abiltazione. Così prevede la recente sentenza del TAR Lazio, a cui non so se il MIUR deciderà di appellarsi. Caro prof. Santoro, come mi aveva annunciato, è uscito il decreto (29/5/02) che prevede la possibilità di iscriversi in graduatoria permanente entro il 20 luglio, per chi stia frequentando una SSIS; come al solito, ci sono dei punti poco chiari: * nel punto 2 si legge che i candidati devono presentare istanza di partecipazione utilizzando i modelli 2 e 3 allegati al decreto del 12/2/02: io l'ho già presentata a marzo, devo inviare di nuovo entrambe i modelli? Ed in che senso il modello 2 dev'essere "opportunamente modificato"? * nel punto 4 si legge che il candidato si inserisce con riserva nella graduatoria provvisoria in coda alla terza fascia, col punteggio minimo, mentre nella graduatoria definitiva consegue il punteggio spettante in base alla tabella A: quando uscirà la graduatoria definitiva? In tempo per l'attribuzione delle supplenze annuali da parte del provveditorato? Oppure dovrò aspettare un anno per vedermi riconosciuto il mio effettivo punteggio? Grazie per la sua indistruttibile pazienza Secondo me è meglio ripresentare, a scanso di equivoci, istanza, alla luce del nuovo decreto. Non so a questo punto come possano immaginare di concludere tutte le operazioni di nomina entro il 31 luglio, con i tempi che si sono dati. Staremo a vedere. Egr. sig. Santoro, è veritiera la voce che, per quanto riguarda l'immissione in ruolo dalla graduatoria del concorso ordinario per Educatori di Convitti, si aspetta che siano espletate, a livello nazionale, tutte le prove orali ancora in corso in alcune regioni? No. Mi rivolgo nuovamente a Voi nella speranza che mi aiutate a risolvere un problema che si "trascina" da anni. Sono immessa in ruoli dall'ottantatre, con una ricostruzione di carriera effettuata immediatamente. Nel '98 avrei dovuto passare alla posizione stipendiale successiva alla 9^. Non avendo ottemperato all'obbligo di aggiornamento, previsto dal CCNL, a causa di maternità, il passaggio venne rinviato al gennaio '99. Ottemperai all'obbligo di aggiornamento entro il luglio '98 quindi perfettamente in tempo. La segreteria della scuola in cui ero in servizio, seppur con molto ritardo, comunicò, il 13 luglio del 2000 al Provveditorato la mia posizione, chiedendo il mio passaggio alla fascia stipendiale successiva. Da allora sono "palleggiata" tra la Direzione provinciale del Tesoro e il Provveditorato e non riesco ad ottenere nessun chiarimento in merito. Il Tesoro afferma non essere di sua competenza e il Provveditorato afferma non esistere alcun decreto, ancora. Posso fare qualcosa? Sapete darmi indicazioni in merito? A chi mi devo rivolgere? Ad un avvocato. Egregio, il nostro Istituto ove lavoro come assistente tecnico statale, ha dato ai suoi dipendenti l'opportunità di partecipare ad un corso sulla sicurezza sul luogo di lavoro, gestito in collaborazione con l'INAIL, della durata di 24 ore. Il rilascio di detto titolo ai fini della carriera ed eventualmente per ottenere punteggi sull'attribuzione di funzioni aggiuntive è riconosciuto? Non ci sono funzioni aggiuntive relative alla sicurezza. Che benefici potrebbe darmi, a parte la formazione? La formazione. Premetto che detto corso si svolge in ore pomeridiane e fuori dall'orario di servizio. Non è possibile per il personale ATA fare formazione fuori dall'orario di servizio. Sono previsti corsi-concorsi per il conseguimento dell'abilitazione all'insegnamento in un futuro spero molto prossimo? No. C'è chi dice che, se una persona già inserita nelle permanenti frequenterà la SSIS per la medesima classe di concorso, non gli saranno assegnati i 30 punti, ma solo i 3 punti per l'ulteriore abilitazione. Ti risulta? In base a quale normativa? Non penso sia possibile inserirsi nelle SSIS, se già abilitati nella stessa classe di concorso. Gentile dottor Santoro, le sarei molto grata se potesse sciogliermi il seguente dubbio. Laureatami in lettere lo scorso dicembre, ho inviato delle lettere di messa a disposizione a 30 scuole statali. Posso inviarne anche a scuole private, incluse quelle paritarie, e, se sì, a quante? In caso contrario, posso ritirare alcune di quelle presentate presso le scuole statali? Mandi a chi vuole, visto che non ci sono regole. Sono preside di scuola media e se possibile vorrei avere un chiarimento normativo in ordine alle modalità di sostituzione di un docente assente per motivi di salute dagli esami di licenza media. In particolare: 1) è possibile nominare un supplente? Secondo me no. 2) dovendo nominare un docente della stessa materia in servizio nella scuola quale ordine deve essere seguito e quali sono le modalità di sua retribuzione? Non è prevista alcuna retribuzione, trattandosi di personale regolarmente in servizio. Non c'è alcun ordine da seguire per quanto riguarda la nomina, che spetta a lei. Vita durissima per i precari caro Santoro: il ricorso alle SSIS, la sentenza del TAR, la pubblicazione delle GP senza togliere i punti del servizio alle SSIS, i trasferimenti che hanno prodotto una moria di cattedre tra passaggi di ruolo e trasferimenti da fuori provincia. Ora la Signora Moratti dovrebbe far uscire il decreto per le immissioni in ruolo. Che notizie ci sono? C'è chi depresso e stressato ha ipotizzato che per quest'anno non vi saranno le immissioni in ruolo per le scuole medie e superiori. Sono troppo pessimisti? Forse sì. Il problema è che nun c'hanno 'na lira! Caro Santoro, insegno storia dell'arte in un liceo classico parificato. Il prossimo anno scolastico, con l'aumento delle iscrizioni, le mie ore di insegnamanto saliranno a 12, divise, ovviamente, in due corsi, A e B. Il mio preside dice che non raggiungerò il monte di ore sufficienti per ottenere la cattedra e che continuerà a pagarmi ad ore. Ha ragione? Ha ragione. Quando è possibile sapere le assunzioni per il prossimo a.s. per la sc. Elementare? Bisogna chiederlo al MIUR. Vorrei avere alcune informazioni sul modulo per l'inclusione in graduatorie di circolo e d'istituto. Io ho fatto tale domanda lo scorso anno per la provincia di Brescia. Siccome non sono abilitato, vorrei sapere se il modulo per l'anno 2002/2003 e' riservato solo per gli abilitati o anche io dovrei rifarlo? E' solo per gli abilitati. Se non lo consegno resta valido quello dello scorso anno oppure no? Sì. Se devo consegnarlo posso indicare una provincia diversa? Inoltre quali sono le scadenze? ( So che in Alto Adige dovrebbe essere fine giugno...vorrei sapere anche per le altre regioni). Chiedo scusa per il disturbo, spero possa illuminarmi su questa situazione! La Moratti non ha impartito nessuna istruzione a riguardo. I docenti dell'I.T.I. "G.Ferraris" di Belpasso chiedono normativa, se esiste, per rilevare le presenze tremite orologio. Non ne sono al corrente. G/mo Pino vorrei sapere se per le graduatorie permanenti AO77 il militare va valutato come servizio. No. Gentile Dott. Santoro, mi rivolgo a Lei ancora una volta per un chiarimento. Sono entrata in ruolo alla scuola materna nell'a.s. 1999-2000 ed ho superato regolarmente l'anno di prova (180 gg, corso di formazione 40 ore, relazione finale ed esame della Commissione di valutazione). Quest'anno ho chiesto ed ottenuto il passaggio alla scuola elementare. E' obbligatorio, oltre ai 180 giorni di servizio, fare la relazione finale e sostenere il colloquio davanti alla Commissione, oppure la Direzione può decidere di farmi superare l'anno di prova richiedendo esclusivamente la relazione del tutor? Non deve rifare nessuna relazione. Grazie mille per il prezioso servizio che offre. Prego. Gent.mo Prof. Santoro, come temuto il TAR ad oggi primo giugno ancora deve pronunciarsi sull'accoglimento del mio ricorso riguardo uno scioglimento riserva per abilitazione conseguita con corso abilitante senza i requisiti....Come Lei disse faq addietro "sarò depennata dalla graduatoria". E' proprio così? Se il TAR sentenzia, per me positivamente, cosa (e quando) mi tocca fare per vedere riconosciuti i miei diritti? Ricordo anche che Lei disse che in presenza di una sentenza favorevole il C.S.A. non è tenuto a sciogliere la riserva in un tempo prestabilito, come dire "campa cavallo"....E' anche questo vero? La saluto cordialmente. Se lei è inserita con riserva nella graduatoria permanente, non appena il TAR le darà ragione la sua riserva sarà sciolta. Gentilissimo Prof. Santoro, comincio con il ringraziarla per le spiegazioni precedenti... data la sua disponibilità ne approfitto subito per chiederle altre informazioni. Quando ho fatto la domanda per l'inclusione nella graduatoria permanente ho messo come titolo d'accesso l'abil. di scuola elementare...ora leggo che invece mi risulta quella di scuola materna.... ha importanza ai fini del punteggio??? Segnali l'errore. E poi visto che ci sono...come titoli mi sono stati valutati 3 punti...io posseggo solo tre abilitazioni: materna, elementare e lingua straniera...è giusto il punteggio sia per scuola materna che per scuola elementare??? L'idoneità all'insegnamento della lingua non è titolo valutabile. Salve, sto frequentando il primo anno della SSIS  per la classe di concorso AO52 al termine della Scuola di Specializzazione sarò abilitata per AO43-50-51-52: i trenta punti li avrò per tutte le classi o solo per la AO52? Solo per la A052. Sto lavorando su un progetto di bilinguismo finanziato dal comune in una scuola media. Insegno inglese in tre classi. Mi è stato fatto un contratto di prestazione d'opera intellettuale, per 300 ore d'insegnamento, inserite nell'orario curriculare. Inoltre partecipo regolarmente ai consigli di classe. Ho sentito dire che da quest'anno all'insegnamento della lingua nell'ambito del progetto lingue 2000 viene riconosciuto il punteggio. E' VERO? Sì. Ciò vale anche per il mio caso? Sì. Tenga presente che contemporaneamente sto facendo la SSIS. E allora no, se la sentenza del TAR sarà fatta propria dall'amministrazione scolastica. Mitico Pino, oso di nuovo disturbarti. Mi puoi dire quali sono i vantaggi effettivi di chi, oltre alla riserva,ha l'art. 21 della L.104 e come vengono fatte le assegnazioni di posto in quei casi? Grazie ancora! P.S.: ci fai sapere come ricambiarti per i preziosi consigli????? Riferito a quale situazione? Caro Pino, avuto l'incarico annuale dal Provveditore, ho preso servizio per qualche giorno prima di entrare in congedo per maternità (prima facoltativa e poi obbligatoria). Sono tuttora in congedo facoltativo e vorrei rimanerci sino al termine dell'incarico (30/6/2002): c'è qualche motivo che consiglierebbe invece di prendere servizio per qualche giorno? se si, quale? Sta a casa tranquilla. Gentile Dottor Santoro le chiedo cortesemente un chiarimento. Sono stata nominata per una supplenza breve, dal 7 al 31 Maggio. La giornatalibera cadeva di sabato, la supplenza terminava il venerdi 31. Visto che le 24 ore dell'ultima settimana le ho completate, il sabato libero, 1 giugno,nonchè la domenica di riposo 2 giugno, non mi dovrebbero essere ugualmente computati sia giuridicamente che economicamente, visto che spettano di diritto nelle 24 ore settimanali? oppure mi resta uno straordinario prestato e non retribuito? Lei resta in servizio per il tempo strettamente necessario, purtroppo. Così dice il regolamento sulle supplenze. Chiedo consiglio e aiuto ad una persona come Pino Santoro che stimo e seguo spesso nelle sue chat. Sono una precaria storica (13 anni di insegnamento alle spalle). Da Lecce ho girato tutta l'Italia pur di insegnare e accumulare punteggio a discapito della mia famiglia. Da quattro sono nella graduatoria permanente di Roma. Ho fatto tutti i corsi abilitanti che potevo fare (ambito disciplinare 8 e classe di concorso A059), superati con il massimo dei voti. Non contenta ho fatto anche il concorso ordinario classe A047, anch'esso superato e questo non senza grandi sacrifici, visto che ho messo a repentaglio la vita sia mia che quella del bambino che aspettavo. E' uscita la graduatoria provvisoria e mi ritrovo solo con 3 punti di titoli, con punti in meno nel servizio effettuato e con ammissione con riserva alla classe A059. Ho fatto ricorso, ma ieri è uscita la graduatoria definitiva e il mio ricorso non è stato accettato, praticamente hanno lasciato invariato il punteggio della provvisoria. Sono caduta nella disperazione più nera, anche perchè dalla posizione ottava che mi spettava (e dunque il ruolo di sicuro) sono in una posizione molto più giù, tanto che forse entrerò di ruolo tra tre o quattro anni. Cosa posso fare? Mi dicono ricorso al Tar. Ma cosa comporterà visto che le immissioni in ruolo ci saranno forse a luglio e io di sicuro non farò più in tempo a entrare? TAR, purtroppo altra strada non c'è. Fai chiedere la sospensiva, comunque, per non subire danni irreparabili. Sappi che la cosa di costerà un bel po' di quattrini, però dopo tanti sacrifici forse ne vale la pena. Gentilmente, vorrei sapere se per inserirsi nella graduatoria degli insegnanti teorico pratici occorre l'abilitazione, se questa la si può acquisire studiando in un corso siss, e se gli insegnanti teorico pratici fanno parte del corpo insegnante o sono personale ATA. Sono insegnanti in via di estinzione. Comunque per includersi nelle GP ci vuole l'abilitazione, che le SSIS non contemplano fra i loro corsi. Premesso che nell'Istituto il vicario fruisce di esonero totale, vi è caso, fatta eccezione per malattia e/o impedimento per coincidenza d'altri impegni di servizio, che il dirigente scolastico deleghi legittimamente il suddetto a presiedere gli scrutini? Sì. Nel caso in cui, invece, data la numerosità delle classi il D.S., pur essendo in servizio, deleghi solo in qualche caso il coordinatore di classe a presiedere lo scrutino è da ritenersi obbligo di servizio incontestabile da parte del coordinatore? No. Il D.S. non dovrebbe predisporre un calendario scrutini che gli consenta di presiederli tutti, per evitare che le operazioni suddette si realizzino in alcuni casi con un numero di votanti che lo includono ed in altri che lo escludono? Può delegare questa funzione, nessuno può impedirglielo. Grazie anticipate per la risposta sollecita e puntuale! Prego. Sono docente di Sostegno presso un Istituto Statale d’Arte di Roma. Dati i miei trascorsi di Informatico (Laurea, Abilitazione, 15 anni di insegnamento), di mia iniziativa, con strumenti e competenze mie, ho realizzato un Software per la gestione del POF, che ho prospettato al mio D.S. che si è subito dichiarato disponibile ad acquisirlo e ad adottarlo già da quest’anno scolastico. Stranamente non si riesce tuttavia a trovare la maniera giusta per concludere la transazione. All’inizio dell’anno, presentai il progetto per includere questa attività tra quelle del POF, da retribuire con il Fondo di Istituto. Ma il  D.S. non lo sottopose all’approvazione del collegio dei docenti (forse intendeva includerlo tra le attività di sua competenza in virtù del D.lvo.59), e ora, in mancanza di delibera del CdD, le RSU fanno ferma opposizione. In un secondo momento il D.S. mi ha proposto di acquistare la Licenza d’Uso del programma, retribuendomi come un qualunque fornitore. Potrei rilasciare una quietanza al netto della ritenuta d’acconto, ma il DSGA sostiene che per far ciò dovrei rilasciare una regolare fattura con IVA. E io non sono obbligato ad avere una partita IVA, perché svolgo prestazioni professionali occasionali. Nel frattempo il D.S. mi ha affidato l’incarico di docente in un Corso di Aggiornamento (già completato) sull’uso del mio programma per 10 docenti tra cui stesso, il Vicario e il DSGA. Come pensate che si possa concludere la vicenda? Fatti approvare il progetto dal collegio, se vuoi percepire qualche quattrino dal tuo lavoro. Non mi pare ci siano altre strade, a meno che tu non decida di aprire la partita IVA. Salve, esiste un sito che contenga l'elenco completo delle graduatorie permanenti per l'a.s. 2002/2003 (scuola materna - comune di Roma) relative alla domanda di aggiornamento che scadeva il 21 marzo 2002? Grazie! Non lo so. Salve sono una aspirante insegnante, non ho mai fatto supplenze, ho superato l'ultimo concorso magistrale come insegnante elementare compresa la lingua inglese nella provincia di Napoli e da poco ho superato anche il concorso per Educatori e vorrei sapere se quest'ultimo può essere sommato al precedente... Sì, nelle GP. ...a chi posso rivolgermi per fare qualche corso che aumenti il mio punteggio in graduatoria es. Agazzi, Montessori, di cui non sento più parlare. Grazie Non ti so aiutare. Caro Pino ti sottopongo alcuni quesiti: a) può un Preside disattendere la norma dei 2/3 partecipanti alle gite? No. b) può un preside far andare in gita delle classi senza il numero minimo di accompagnatori 15 per gruppo? (ex.1) 35 alunni/e 1ins+1preside; ex. 29 86 alunni/e 4 insegnanti+ 1 preside; No. c) può un preside andare in gita lui stesso sostituendosi agli insegnanti o dovrebbe aggiungersi agli accompagnatori istituzionali? Può sostituire gli insegnanti. d) può un preside organizzare un visita di istruzione (gita alle isole del lago Maggiore nell'ultimo mese di lezione 16 maggio). Dipende da che cosa ha deciso la programmazione del consiglio di classe. e) può un preside disattendere le indicazioni del Consiglio di Classe in termini di accompagnatore unico della classe (il sottoscritto) e far finta di niente; No. Caro Pino noi Consigli di Classe glielo abbiamo permesso. A quali sanzioni dovremmo essere sottoposti noi e il preside? La galera a vita. Gent.mo Prof. Santoro, La ringrazio per la sua velocissima risposta alle mie domande. Le spiego la mia domanda per le supplenze: ho visionato la GP sul sito del Ministero e alla voce - posizione in graduatoria per le supplenze non mi viene attribuita nessuna posizione. Perchè? Sinceramente non lo so. Ne approfitto per un'altra domanda: sono LSU dal 1997 in un piccolo paese e ho sempre svolto il lavoro da impiegata in vari uffici (commercio - servizi sociali - turismo - spettacolo - anagrafe). Le risulta se ci viene riconosciuto almeno come titolo di preferenza o di servizio nei concorsi? Grazie per la sua pazienza Quali concorsi? Caro Pino, per me sei veramente indispensabile!!!! Dalle Faq ho imparato tanto sulla complessa vita scolastica! Personalmente ti chiedo una cosa sola: postresti madarmi quei famosi librettini che moltissime persone hanno richiesto? non insegno ancora a scuola, e spero di non dover aspettare tanto, ma è meglio sempre prepararsi prima! Ciao e ti ringrazio tanto. Ok. Carissimo Santoro, mi rivolgo a te per l'ennesima volta. Nell'anno scolastico 2000/2001 sono stato "costretto" a restare sulla cattedra nella quale prestavo servizio (per non cambiare gli insegnanti a metà anno scolastico fu fatta una "nota" circolare) non potendo accettare la nomina del provvedditore su un'altra classe di concorso. All'aggiornamento delle grad. permanenti avevo chiesto che il servizio prestato l'anno scorso mi fosse considerato sulla classe di concorso sulla quale avrei potuto (e dovuto) prendere la nomina e non in quella nella quale sono stato "costretto" a svolgere il mio servizio. All'uscita della provvisoria i punti mi erano stati riconosciuti. Ora andando a guardare le definitive, mi hanno tolto il punteggio da una classe e lo hanno passato nell'altra ed il tutto senza che io venissi informato che si stava procedendo alla suddetta rettifica. Ti chiedo se il Ministero ha chiarito come far valere il servizio prestato l'anno scorso per coloro che si trovano nelle mie stesse condizioni, perchè cosi' si consente, "bloccando" un pezzo di graduatoria, che colleghi con minore punteggio (liberi perchè in servizio presso scuole private per le quali non c'era l'obbligo a restare sulle proprie classi) scavalchino quelli che li precedevano e che sono stati "costretti" a restare sulle loro cattedre. Cosa credi che debba fare per avere riconosciuto i miei diritti. Inoltre ritieni legale la procedura adottata dal provvedditorato di apportare modifiche ad una graduatoria, quella provvisoria che in prima istanza aveva accettato, senza comunicare all'interessato il procedimento che stava per intraprendere. Ti ringrazio ancora... ed alla prossima. Puoi andare solo al TAR o al presidente della repubblica, però non hai altra chanche. Quanto al MIUR, non ha chiarito proprio un bel nulla, che io sappia. Egregio Prof. Santoro, ricorro ancora al suo prezioso aiuto: sono inserito in 3^ fascia per la classe A077 in una provincia, ma non stò lavorando, ora è successo che ho scoperto una scuola in un'altra provincia vicina che non ha iscritti in graduatoria (di istituto e in nessuna fascia), quindi ho presentato domanda di inclusione in coda. Lei crede che il dirigente mi possa convocare? Se saremo più di uno a fare la stessa cosa, quale criterio userà il dirigente per stilare una graduatoria? La ringrazio e la saluto cordialmente. Il MIUR non ha diramato istruzioni in merito alla possibilità di trasferimento in corso di validità delle graduatorie, per cui non so proprio dirle.
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