presenta a cura di Pino Santoro
	FAQ/545 Domande e Risposte su Concorsi e Precariato Caro Pino, ancora una volta ti scrivo per chiederti un chiarimento... Io insegno su di uno spezzone di sette ore conferitomi dal Csa della mia città (ovvia durata: fino al 30 giugno); mi è stato detto che non posso, occasionalmente, prestare servizio per ore aggiuntive a pagamento (le famose ore di supplenza nelle classi dei colleghi all'occorrenza). E' davvero così? E perchè? Il mio spezzone "è equiparato - mi hanno fatto osservare - ad un part-time". E allora come la mettiamo con la riduzione (in percentuale) delle ore destinate ai consigli di classe? So che a quest'ultimo proposito i precari non hanno diritto ad alcuno "sconto"...! Grazie anticipatamente per la risposta. Ti hanno detto una fesseria. Non è la prima volta e non sarà neanche l'ultima. Pare che nella scuola si faccia a gara per spararle sempre più grosse. Gentilissimo dott. Santoro, terza nella G.P. per insegnamento nelle scuole superiori, sono stata convocata il 28 luglio per un incarico fino al 30 giugno 2004. Risultavano disponibili 4 spezzoni, due scelti dalla prima in graduatoria (tot. 15 ore), uno di 12 ore scelto dalla seconda in graduatoria ed l'ultimo di 8 ore a cui ho rinunciato ed accettato dalla nona in graduatoria, avendo rinunciato, dopo di me, altri colleghi. Il primo settembre veniamo a sapere che tali spezzoni erano inesistenti. Il 15 settembre, resisi disponibili 1 cattedra e 4 spezzoni, il CSA procede ad una nuova convocazione fino al posto 12, da cui vengono esclusi i rinunciatari del 28 luglio ed inseriti, ufficialmente per completamento cattedra, in realtà per una nuova scelta, i tre docenti che non avevano rinunciato precedentemente. Vorrei sapere se, avendo rinunciato ad uno spezzone inesistente, era mio diritto essere riconvocata ed in tal caso come comportarmi. La ringrazio per la Sua cortesia. Se l'operazione di nomina è stata annullata e ripetuta, tutti dovevano essere riconvocati. Non bisogna avere lauree e master in diritto amministrativo per comprenderlo. Gentilissimo prof. Santoro, sono un'insegnante inserita nelle gp di Frosinone nelle classi di concorso A345 e A346. Durante lo scorso anno scolastico ho avuto un incarico sul sostegno da Ottobre fino al termine delle attività didattiche. Essendo sprovvista di titolo di specializzazione sul sostegno vorrei sapere se il servizio prestato mi da' eventuali diritti di precedenza nel reclutamento per il sostegno per quest'anno scolastico. No. Alcun diritto. Può un insegnante di educazione musicale provvisto di diploma di conservatorio, con la dovuta anzianità di servizio, partecipare al concorso per Presidi? Secondo me sì. Il fatto che i conservatori di musica siano ora sottoposti al Ministero dell'Università e che rilascino, se accompagnati da un diploma di maturità, un Diploma di Laurea ha una qualche rilevanza in questo senso? Appunto. Desidero sottoporre alla Vostra cortese attenzione una domanda alla quale nessuno sembra essere in grado di dare una risposta certa: ad un docente supplente annuale con nomina del CSA o anche dal Dirigente scolastico, con orario di cattedra di diciotto ore, si possono assegnare altre ore (ad esempio spezzoni di 2 o più ore, fino a un massimo di 6) all'interno della stessa scuola e per la stessa classe di concorso, che lo portano a superare le diciotto? Sì. E per altre classi di concorso per le quali il docente ne ha titolo? Anche. A quale norma eventualmente bisogna fare riferimento? La legge finanziaria dello scorso anno. Gentile Prof. Santoro, sono una insegnante di religione inserita nell'elenco delle supplenze nella scuola elementare. Qualora venissi chiamata per una supplenza nella scuola e classe frequentata da mia figlia, dovrei rifiutare l'incarico? No. Esiste una normativa specifica a riguardo cui fare riferimento? La ringrazio per la sua disponibilità. Non esiste incompatibilità. Esula dai concorsi... ma io mi fido solo delle sue risposte, sempre corrette e precise. Purtroppo non è sempre vero. Vengo convocata in una scuola tramite telefonata. La Preside mi assegna la supplenza, ma contemporaneamente si preoccupa di non essere stata troppo 'scrupolosa' nel telefonare a chi mi precede in graduatoria e invia telegrammi. Dopo due giorni di lavoro si presenta un collega che mi precede e, giustamente, viene incaricato. Cosa posso fare nella disillusione, oltre che segnalare l'assoluta confusione di questa dirigente che, peraltro, sta utilizzando le vecchie graduatorie, mentre, a quanto mi risulta, alcune scuole utilizzano già la nuova seppure provvisoria? Deve utilizzare la nuova, e non la vecchia. Si usa il telegramma solo per conferire supplenze superiori ai trenta giorni. Volevo porvi una domanda che mi sta molto a cuore. Sono laureata in Matematica e ho partecipato agli ultimi concorsi abilitanti. Purtroppo ho conseguito l'abilitazione solo per le scuole medie inferiori. Mi chiedevo: se voglio insegnare matematica nelle scuole superiori (tra l'altro sono anche dottore di ricerca) devo per forza fare i due anni abilitanti come tutti i neo-laureati, oppure c'è qualche strada più breve da seguire? Non ci sono scorciatoie, al momento. A chiunque mi risponderà, sarò eternamente grata! Eternamente? Egregio Prof. Pino, volevo porle un quesito: il semestre aggiuntivo svolto dai Sissini, nella graduatoria permanente viene valutato 30 Punti? Oppure 3 punti alla voce altri titoli Il semestre aggiuntivo di che cosa, di grazia? Carissimo Prof. Pino ti chiedo se il ddl sui precari prevede l'aggiornamento e/o trasferimento oppure faranno d'ufficio un rimpasto delle attuali graduatorie per l'anno 2004/05. Se facessero il rimpasto sarebbe illegittimo perchè cambiano i punteggi e quindi le varie posizioni in GP, sarebbe come se alla fine di un campionato di calcio la vincitrice dello scudetto venisse spostata d'ufficio in quarta posizione perchè un decreto legge ha deciso che le vittorie in casa valgono 1 punto anzichè 3 visto che i malcapitati avevano vinto tutte le partite casalinghe hanno un danno da questa legge. Io mi trovo primo da due anni in GP ma in virtù di ciò che vogliono approvare diventerei quarto poichè ho un voto alto di abilitazione e qualche abilitazione in più dei miei concorrenti, se ciò avvenisse di ufficio mi ritroverei fuori dai giochi per il ruolo senza poter nemmeno scegliere se cambiare provincia. Tu pensi che se facessi ricorso al T.A.R. esisterebbe in questa terra un giudice che mi potrebbe dare torto? Qualcuno ha il coraggio o riferimenti giuridici per smentirmi? Attenzione che se fanno le cose fatte male anche per il 2004/2005 non si faranno immissioni in ruolo. Gradirei rassicurazioni su questo punto perchè leggo da più parti volontà di rimpasto delle attuali GP. Con particolare stima ti saluto sperando in tempi migliori. Se il ddl viene approvato in tempi rapidi (cosa di cui dubito fortemente) le graduatorie verranno ricompilate ed aggiornate. Il primo in graduatoria ha avuto le seguenti nomine: 4 ore in un ITC corso serale, 2 ore in altro ITC corso serale, infine 2 ore presso un liceo scientifico e 6 ore presso l'Ipsia. Le ultime due scuola hanno lo stesso dirigente scolastico, ma le scuole hanno i codici differenti. Il collega dice che è tutto regolare, secondo me lui ha uno spezzone in più. Per cortesia illuminami......un bacione Secondo me invece ne ha quattro, dal momento che non possono essere utilizzati spezzoni inferiori alle sette ore per conferire supplenze da GP. Gent. Santoro, Le chiedo chiarimenti sulla legge104/92. sono una docente a tempo determinato, incarico annuale. Risiedo con mia madre, la quale ha ottenuto il riconoscimento della suddetta legge per olte 2/3 di disabilità con relativo assegno di accompagnamento. Ho fatto regolare richiesta di 2 giorni per L. 104/92  art. 33 c. 3 ma il preside non mi ha concesso i due giorni. Lo può fare? No. Non è abuso? Sì. Inoltre per la prossima iscrizione nella G.P., la suddetta legge può costituire titolo di preferenza o riserva per la priorità nella scelta della sede? Si ringrazia anticipatamente anche per la celerità nella risposta (:. Sì. Sapete se sono uscite le graduatorie per insegnamento 3° fascia x gli istituti alberghieri prov. SR??? No. Caro Pino, vorrei un chiarimento sui titoli di preferenza nelle graduatorie permanenti (Allegato D). Se due precari iscritti nelle GP hanno gli stessi punteggi di merito e di titoli ed hanno le seguenti preferenze: 1 - LQ; 2 - QR n.figli 03. Chi starà prima in graduatoria permanente, la n. 1 o la n. 2? Leggendo l’allegato D sembra la n. 2. Esatto. Salve, sono laureato in ingegneria, ho insegnato tecnologie tessili (A070 classe di concorso che prevede come titoli per l'insegnamento diploma di perito tessile più laurea) quest'anno ho conseguito il diploma di perito tessile. Avrei cortesemente bisogno di sapere se gli anni che ho insegnato antecedenti al diploma, sono valutabili nel momento in cui verrò inserito in graduatoria di istituto? Sì, ma come servizio di terza fascia. Grazie e veramente complimenti. Prego. Cortesemente, sembra, dalla lettura della bozza del ddl sul precariato che un insegnante abilitato alle elementari possa accedere a corsi per il sostegno, è così? In ogni caso come fare per diventare insegnante di sostegno? Non è così. Comunque per acquisire la specializzazione bisogna iscriversi a scienze della formazione primaria. Un'altra domanda. Essendo riservista (M) ,come posso fare per sapere quanti sono i docenti orfani di guerra ecc. in servizio alle materne ed elementari in provincia di FR (come in qualsiasi altra provincia), tutti i tentativi fatti da anni sono risultati vani, al CSA dicono di non saperlo, è un mistero o si ha diritto a saperlo in qualche modo? Si ha diritto, eccome se si ha diritto. E deve essere il CSA a renderlo esigibile. Gentilissimo Pino, mi chiedo come a scuola regni sempre la confusione totale. La settimana scorsa mi tel una segreteria per una supplenza per poi dirmi che ha sbagliato persona in graduatoria... dopo che avevo accettato. Ma il colmo è stato oggi. Cerco di spiegare la situazione. Sono stata contattata telefonicamente tre giorni fa da una scuola (la chiamerò SCUOLA A, per capirci) che mi chiedeva la disponibilità per un incarico fino al 30/06 per tre ore nel caso la persona prima di me in graduatoria rinunciasse avendo questa già una incarico per 18 ore (maternità) fino a dicembre in un'altra scuola (SCUOLA B). La collega giustamente, per accettare l'incarico di 3 ore al 30/06, ha chiesto alla scuola B di avere 15 ore per completamento. Affinchè fosse possibile era necessario un cambiamento d'orario. Sembrava che la scuola B non riuscisse a modificare alcunché. Qui entro in gioco io. Anche la scuola B mi chiama per offrirmi le 18 ore della maternità nel caso la collega prima di me avesse lasciato per prendere solo le 3 ore fino al 30/06. Stamattina mi chiama la segreteria della scuola A dicendo testualmente: "venga domani mattina, le ore sono per lei". Quindi l'altra avrebbe rinunciato essendo evidentemente incompatibile unire i due orari. Io sono al settimo cielo. Troppo bello... Dopo 10 minuti mi richiama la stessa scuola dicendo "mi spiace, ma l'altra prof. è riuscita a farsi cambiare l'orario, quindi prende lei le tre ore". Così io sono "rimasta a piedi". Mi sento presa in giro. E' corretto tutto ciò? Io capisco che lei era prima di me in graduatoria, ma la segreteria ha pasticciato e mi ha chiamato dicendo che l'altra insegnante non avrebbe preso le tre ore. La segreteria mi ha risposto che gli accordi erano solo verbali. Ho ragione io ad arrabbiarmi? Era ormai un mio diritto? O ha potuto la segreteria fare marcia indietro? Quest'anno ne capita una per colore... Nel caso fosse possibile il ricorso che devo fare? Se una ha una supplenza di 18 ore come fa ad ottenere dalla scuola che gliene facciano fare solo 15? Mi sembra davvero che la gente abbia smarrito il ben dell'intelletto. Carissimo Pino, avrei bisogno di un chiarimento in merito ad un incarico. Tre giorni fa sono stata contattata dal preside di un istituto superiore per un incarico di supplenza su di una maternità e fino all'avente diritto. Ho preso servizio in mattinata, ma non ho firmato ancora nessun contratto. Qualora decidessi di rinunciare all'incarico potrei essere contattata, quando usciranno le graduatorie aggiornate (secondo scorrimento), nuovamente per supplenze dalle scuole o perderei tale diritto? Perderesti il diritto, secondo me. Il preside mi ha detto che se dovessi rinunciare all'attuale incarico non potrei più lavorare come supplente per questo anno scolastico. Ha ragione. Come funziona la "storia" delle supplenze? Le supplenze in scuole private danno punteggio per le pubbliche? Sì. Grazie in anticipo! Prego, ma alla prima domanda non sono in grado di rispondere. Sono una laureata in Ingegneria Gestionale ed ho deciso di partecipare al concorso di ammissione alla SISS per la classe di concorso 49/A Matematica e Fisica. Stamattina mi e&Mac226; stato comunicato che non potro&Mac226; accedervi in quanto la tabella A/4 del DM 30/01/1998 non permetterebbe con la mia laurea tale insegnamento. Siccome io sono gia&Mac226; regolarmente inserita nelle graduatorie di terza fascia per la classe di concorso 49/A e cio&Mac226; in quanto all'epoca dell'apertura delle graduatorie (anno 2001) non esisteva tale limitazione (bastava per l'insegnamento la sola Laurea in Ingegneria), mi è venuto il dubbio che la famosa tabella sia stata, successivamente al 1998, modificata e/o integrata. Se cio&Mac226; è successo mi potrebbe indicare quali sono le leggi che hanno apportato le modifiche? DM 354/98, che naturalmente consente agli ingegneri di insegnare nella A049. Gent.mo Pino Santoro, le rivolgo alcune domande che mi sono posta: - anche chi ha lavorato nella scuola pubblica con contratto individuale a tempo determinato stipulato col dirigente scolastico ha diritto al pagamento degli arretrati del CCNL? Sì. - in caso affermativo, dobbiamo essere noi docenti a contattare le scuole nelle quali abbiamo prestato servizio ed esigere tale pagamento? Sarebbe meglio. - ci sono dei termini entro i quali gli assegni vanno riscossi? Purtroppo no. Comunque sappia che esiste la prescrizione quinquennale. Sono laureato in ing. informatica. Nel Piano di studi ho le materie: Elettrotecnica, Misure elettroniche, Macchine ed Apparecchi Elettrici, Sistemi elettrici per l'energia. Ho un documento, il Manifesto degli studi di Ingegneria Informatica, che allego, dove risulta con molta evidenza l'equivalenza delle materie 3) e 4) alle materie previste per l'insegnamento. Posso insegnare "Elettrotecnica ed Applicazioni"? Sì, se l'università certifica l'equivalenza. Oggi inaspettatamente ho avuto una nomina per una supplenza (18 ore) fino al 20 dicembre per una maternità e volevo sapere: se mi chiamasse una scuola e mi proponesse una supplenza fino al termine delle lezioni, potrei rinunciare all'incarico preso senza incorrere in penalità? Sì. Un grazie sincero per l'aiuto, in quanto la segreteria della scuola non ha saputo darmi una risposta chiara. Prego. Sono un'insegnante di laboratorio di elettronica, vorrei sapere se con il mio diploma posso accedere alle graduatorie permanenti, mi hanno detto che è un diploma abilitante. Non puoi. Sono una mamma la cui figlia si è laureata in lettere classiche con 110 e lode a 22 anni e mezzo. L'anno 1999 ha partecipato al cosiddetto "concorso ordinario" dopo cinque anni ancora tremo al solo pensiero di quei giorni infernali a NAPOLI. QUALE CONCORSO? MA BOLGIA INFERNALE E' STATO ANARCHIA COMPLETA.... A BUON INETENDITOR POCHE PAROLE. I CIUCCI DENTRO I BUONI FUORI. Successivamente ha partecipato alla sicsi sempre a Napoli, A FUORIGROTTA, TUTTO SOTTO CONTROLLO, TUTTO FATTO PER LEGGE COSI COME DOVEVA ESSERE "IL COSIDETTO CONCORSO". A conclusione di quanto si è detto e si dirà ancora so solo una cosa che chi c'era a quel concorso dovrebbe vergognarsi di dire c'ero anch'io. Non ho capito io che cosa c'entro, dal momento che non c'ero, le assicuro che non c'ero. Sapreste indicarmi dove ci saranno i prossimi corsi di didattica per il sostegno? Non ne ho la più pallida idea. Gentile prof. Santoro, sono un’insegnante di scuola materna con laurea in lettere classiche, abilitazione all’insegnamento per l’ambito disciplinare 9 e F.O. per l’area 2 in ruolo dal 19/12/2000. Desidererei sapere 1) quanti anni di ruolo sono necessari per accedere al concorso ordinario per il reclutamento del personale dirigente. Sette. 2) Quando verrà bandito il prossimo concorso ordinario. Non lo so. 3) Quali sono i requisiti da possedere per accedere al concorso ordinario Sono indicati nel d. l.vo 165/2001. 4) Gli anni di servizio svolti in qualità di insegnante di scuola materna sono equivalenti a quelli svolti negli ordini di scuola superiore? Sì. 5) Può inviarmi la normativa relativa al bando dello scorso concorso? La trova sul ns. sito. 6) Esiste un percorso alternativo al concorso ordinario per accedere al ruolo dirigenziale? No. Sono interessata a conoscere il programma ministeriale in Scienze di Alimentazione per i 5 anni Istituto Alberghiero, oppure mi indicate dove reperirli? Non ti so aiutare. Gradirei avere un vostro parere a proposito di un problema legato al conferimento di supplenze. L'art. 7 c. 3 del DM n. 201 del 25/05/2000 si applica anche nel caso in cui la natura dell'assenza del titolare cambia? Nel caso di mio interesse ad un periodo di maternità facoltativa si aggiunge la richiesta della titolare di un altro periodo di aspettativa per volontariato all'estero. Occorre riscorrere la graduatoria? No, se non c'è soluzione di continuità tra i due periodi. Gentilmente, vorrei sapere: lasciamo stare i miei anni di "anzianità", visto che sono ancora precaria. Per capirci, vengo assunta a settembre e licenziata a giugno, con la retribuzione dei giorni di esame. Questo anno ho fatto l'en-plein, con 14 ore da contratto a tempo determinato + fortunose 4 ore di supplenza, si presume fino a fine anno scolastico, di cui parte la retribuzione il 18 di ottobre. Sento dire che abbiamo avuto un aumento e che i miei colleghi hanno trovato in luglio o agosto gli arretrati sulla busta paga. Io non ho ricevuto busta paga quindi, niente arretrati, o li ritroverò nella busta paga di settembre? Li troverai anche tu, quando l'amministrazione sarà in grado di applicare il nuovoà contratto anche al personale precario. Inoltre: quale dovrebbe essere il mio stipendio mensile con 14 ore? 14/18 del tabellare previsto dal CCNL. Quanto guadagno con le 4 ore aggiunte, in termini di ore? Non ho capito la domanda. E poi: vi è una differenza economica nel trattamento dell'insegnante diplomato, rispetto a quello laureato? Certo. Mi sembra che basti... Grazie. Avanza, non solo basta. Sono in possesso del diploma magistrale e ho il diploma di specializzazione con i metodi differenziati, vorrei sapere come posso fare per conseguire l’abilitazione. Sono previsti corsi abilitanti? Non per quanto riguarda il tuo caso. Per acquisire la possibilità di inserirti nelle graduatorie permanenti devi iscriverti alla facoltà di scienze della formazione primaria. Un'ultima domanda, sto per frequentare un corso di grafica computerizzata e l'attestato rilasciato è legalmente riconosciuto dalla mia regione ma non mi è stata specificata la legge 845/78 vorrei sapere se è valido per l'accesso al profilo assis. tecnico (laboratorio specifico)? Non mi è possibile rispondere sulla base di queste informazioni assolutamente generiche. Salve sono una precaria (ormai va tanto di moda!) e sono la seconda nella graduatoria di merito per francese dell'ultimo concorso. Con tutto quello che si sente, ho paura che faranno decadere la GM senza far più immissioni in ruolo attingendo da questa. Si sa qualcosa di più rassicurante circa le immissioni in ruolo e la GM? Devono modificare la legge, per far decadere le graduatorie di merito. Non ho letto di proposte in tal senso da parte di nessuno. Non sono sicuro che sia giusto l'indirizzo ma ci provo comunque; è possibile avere la normativa che regola la legge 104/bis del '92? Grazie, Vostro lettore da tanto. Cosa vuol dire la normativa che regola la legge? La legge la trova a sua disposizione sul ns. sito. Non capisco di che cos'altro abbia bisogno. Quanto segue è tratto dal bando di ammissione al V ciclo della SSIS per l'Università degli Studi di Catania: "Qualora alcuni candidati si trovino in posizione utile in più di una graduatoria e, conseguentemente, il numero degli ammessi per un indirizzo risulti inferiore a quello dei posti previsti nel bando, per la copertura dei posti residui si procede, per ogni indirizzo della Scuola, alla redazione di un'unica graduatoria. Detta graduatoria è formata dai candidati che nelle singole classi di abilitazione comprese nell'indirizzo seguono i già ammessi ed è utilizzata fino a completare il numero dei posti previsti nel bando. Qualora nella parte utilizzata di detta graduatoria compaia, per una classe di abilitazione, un candidato già ammesso per altra classe, il candidato stesso viene ammesso anche per la nuova classe." Viene redatta un'unica graduatoria significa che chi non ha fatto domanda per una classe di concorso dell'indirizzo potrebbe comunque trovarsi ammesso in detta classe? Qualora nella parte utilizzata di detta graduatoria compaia, per una classe di abilitazione, un candidato già ammesso per altra classe, il candidato stesso viene ammesso anche per la nuova classe... Vale a dire che si può essere ammessi a frequentare più di una classe di abilitazione contemporaneamente? Perché rivolge a me queste domande, dal momento che non sono l'estensore del bando? Non sarebbe più semplice ottenere chiarimenti direttamente dall'università degli studi? Ho 25 anni sono laureata in Scienze della Formazione Primaria con specializzazione sul sostegno e questo è il secondo anno in cui sto lavorando come insegnante di sostegno. Quest'anno mi sono reiscritta nelle stessa facoltà universitaria ma per abilitarmi anche nell'altro indirizzo. Mi sto rivolgendo a lei per ricevere quante più informazioni possibili relative ai diritti che ho durante questo anno lavorativo in qualità di insegnante/studente. In attesa di risposta ringrazio gentilmente e saluto. Le consiglio l'appassionante lettura del ns. CCNL, che può scaricare anche dal ns. sito. Sono un assistente amministrativo (ex 6 livello EE.LL.) che ha avuto conferito lo scorso anno un contratto di sostituzione di DSGA. Quest'anno con telefax in data 10 settembre 2003 il MIUR alla luce delle norme del CCNL 24.7.2003 ritiene che la procedura da seguire per la sostituzione del DSGA possa essere la seguente: sul posto vacante e disponibile dall'inizio dell'anno scolastico di Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi viene conferita una supplenza annuale sulla base delle graduatorie permanenti, che, come chiarito con nota di questa Direzione Generale - Ufficio VI - n. 2514 del 7.8.2003, sono quelle degli ex responsabili amministrativi di cui all'art. 7 del D.M. n. 146/2000 (art. 55, comma 3) ed ha pertanto, nominato un assistente amministrativo di altro istituto, inserito nella graduatoria permanente di Responsabile amministrativo, conferendogli tale qualifica e poi individuandolo come soggetto per la sostituzione del DSGA. Si chiede se si ritiene legittima tale previsione tenuto conto che: i posti in organico di Responsabile Amministrativo sono stati tutti soppressi, non esistono più in nessun istituto e, pertanto non si capisce come si sia potuto conferire un incarico su un posto di organico non esistente; gli attuali Direttori SGA hanno dovuto frequentare un corso per ottenere la qualifica; il contratto citato non fa alcun riferimento alla graduatoria permanante di Responsabile (come logico non essendoci più tale figura) ma a quella di coordinatore amministrativo le cui graduatorie permanenti non sono ancora costituite ed al cui profilo dovrebbero accedere tutti gli ex 6 livello degli EE.LL; si è provveduto a non rinnovare un contratto in essere con uno nuovo che non sembra avere piena legittimità. Nel caso si concordi su tali questioni è possibile che io intraprenda un'azione di tutela mediante una richiesta di conciliazione con il mio CSA e poi, in caso negativo (più che probabile) con una causa di lavoro, oppure debbo impugnare l'accordo al TAR del Lazio? La competenza è del giudice ordinario, non del TAR. Veda lei il da farsi. Sulla questione ho le mie idee, naturalmente. Che però non contan nulla, ahimè, per cui le tengo celate nell'intimo del cuore mio. Salve, vorrei sapere quando si prevede l'uscita del prossimo concorso per il personale educativo nei convitti e quali sono i requisiti per accedere? Di concorsi non se ne faranno più per i prossimi cinquant'anni, io penso, per cui non si dia tanta pena di conoscere i titoli di accesso. Sono una "precaria storica" ma è la prima volta che mi capita una cosa così assurda; descrivo con ordine: quest'anno ho ottenuto l'incarico temporaneo presso un istituto tecnico nel quale ho già insegnato. Mediante circolare mi si richiede l'esibizione di un certificato di idoneità fisica allo svolgimento della professione di docente entro 30 giorni dalla presa di servizio. Non capisco perchè si faccia tale richiesta solo ai precari... Potrebbero essere ammalati... ;-) Comunico telefonicamente alla scuola che la regione Lombardia ha abolito tale certificazione e che per questo l'A.S.L. rifiuta il rilascio del certificato. L'impiegata mi risponde che se non rilascia il certificato l'A.S.L lo rilasceranno altri "organi competenti" che però non sa specificare. Presso un sindacato mi consigliano di fare una "visita specialistica" a pagamento (euro 36,00) presso il medico di base che rilascerà la relativa certificazione. Cose ne pensate di questa commedia? E' corretta questa soluzione? Quando finirà il calvario dei precari? Ringrazio per l'attenzione. Non finirà mai, cara collega. Sono un ITP di informatica industriale iscritto nelle graduatorie di istituto nella III fascia, diplomato nell'a.s. 1986/87, ho piu' di 1000 gg di servizio effettuato in diversi istituti tecnici, secondo informazioni avute fino ad oggi, non ho nessuna possibiltà di potermi inserire nelle graduatorie permanenti. Da premettere che quando si è effettuato l'ultimo corso di abilitazione per precari con più di 360 gg di insegnamento io non avevo i requisiti per parteciparvi, inoltre visto che negli ultimi 10 anni non si è fatto nessun concorso di abilitazione per la C310. Vorrei sapere da Voi cosa dovrei fare per potermi in un futuro prossimo inserire nelle graduatorie permanenti. Non è data a voi questa possibilità. Mi è parso di capire che il disegno di legge per i precari presente sul vostro sito in data 18-09-2003 a me non interessa visto che non ho mai insegnato sostegno, vero? Vero. Chiedo la vostra attenzione, poiché mi trovo in una situazione alquanto anomala. Ho chiesto il trasferimento nelle graduatorie di circolo da Siena a Frosinone, ma questo trasferimento non e' stato attivato, poiché secondo la scuola dove io ho inviato la domanda, non risultavo nel sistema, mentre per Siena c'ero. Quindi ora io mi trovo fuori dal sistema e non so il perché, o meglio neanche loro sanno darmi una spiegazione. Tutto cio' è assurdo, perciò chiedo un vostro aiuto. Vi ringrazio anticipatamente. Ed io come faccio ad aiutarla? Chieda conto per iscritto all'amministrazione del mancato inserimento. Sono loro, e non io, che la devono aiutare, quanto meno a capire. Ogni quanto tempo viene aggiornata e come posso salire di posto in graduatoria? Quale? Sono un architetto che ha insegnato per parecchi anni chimica (A013) quest'anno dopo tanto punteggio accumulato, quest'anno mi arriva dall'istituto dove consegnai la domanda il depennamento dalla graduatoria che mi hanno permesso di insegnare per circa cinque anni. Che cosa posso fare per far valere questi miei diritti acquisiti. Nulla. Si è trattato di un errore, visto che lei non aveva titolo ad insegnare chimica. Caro Pino, vorrei sapere se per le classi di concorso C320 e C290 si può in qualche modo fare l'abilitazione o tramite concorso (se si farà) o se esiste qualche altro modo cioè scuola di specializzazzione. Ho 240 giorni di servizio di solito quanti giorni servono per i concorsi riservati. Non è prevista alcuna possibilità, almeno ad oggi. Carissimo Pino, vorrei sapere se, dato che lavoro nell'are ar02 come assistente tecnico, posso prendere l'attestato di qualifica di Operatore elettronico facendomi valutare i 22 mesi di servizio prestati nella scuola nell'area ar02 (elettronica-elettrotecnica), presentandomi da privatista presso un'istituto professionale. Che ne pensi? Valutare in che senso? Non ho dimestichezza con questa materia. Gentile Redazione, vorrei sapere se ci sono dei termini entro i quali inviare ai Dirigenti Scolastici le domande in carta libera per essere reclutati come docenti supplenti (curricolari -sostegno). Se si, qual'è la normativa vigente? OM 371/94. I termini, se si vuole tener per buona la vecchia ordinanza sulle supplenze, sono indicati lì. Vi chiedo di chiarire un punto del DDL oggi approvato dal consiglio dei ministri: chi si ritrova su posto di sostegno senza vere il titolo di specializzazione per farlo ma è regolarmente abilitato in una classe di concorso non si vedrà riconosciuto punteggio nella propria classe di concorso? Vi prego di fare chiarezza su testi di leggi al solito arcani. Non commento disegni di legge: ne ho già fin sopra i capelli con le leggi. Se apro questo nuovo fronte sono un uomo morto. Gent.ma Redazione, desidererei conoscere l'eventualità, per un laureato, di sostenere esami universitari ulteriori, al solo fine di rientrare all'interno di una classe di concorso (naturalmente aperta alla laurea conseguita). Ho avuto informazioni vaghe in merito, e voi chiedo qualche chiarimento. DM 354/98, art. 6. Sono una laureata in lingue e letterature straniere (inglese e tedesco). Vorrei avere delle informazioni precise sull'iter da seguire per poter insegnare nelle scuole elementari e medie. Vorrei inoltre sapere se è necessario frequentare la scuola di specializzazione della durata di due anni. Vi ringrazio anticipatamente per l'attenzione riservatami e porgo distinti saluti. Per insegnare nella scuola elementare bisogna essere in possesso della laurea in scienze della formazione primaria. Per insegnare nella scuola media invece è necessaria l'abilitazione all'insegnamento, che oggi si ottiene attraverso la frequenza delle scuole di specializzazione universitaria. In riferimento al disegno di legge del 19/09/03, riguardante la nuova valutazione dei titoli nelle graduatorie permanenti, vorrei sapere se ciò riguarda solo la terza fascia della permanente (abilitati siss e storici) o se i titoli verranno rivalutati anche nella prima fascia e nella seconda. Se così fosse nel rivalutare le abilitazioni da 4 a 12 punti, chi ha acquisito l'abilitazione (con l'ordinario) con un buon voto verrà penalizzato rispetto a chi ha conseguito l'abilitazione con un voto basso. Ti ringrazio, ma il disegno di legge secondo me non risolve nulla, anzi... La questione è limitata alla terza e quarta fascia. Vorrei sapere se è possibile che l'aggiornamento delle graduatorie permanenti sarà a febbraio e le immissioni in ruolo a gennaio? Non lo so. Su proposta del Dirigente Scolastico ho accettato 12 ore fino al 02/02/2004 sul posto di un collega che viene utilizzato nell'Istituto, presumo per malattia. Successivamente l'orario di servizio scolastico viene distribuito su 5 giorni, come se fosse cattedra, in questo modo non posso accettare spezzoni in altre scuole per completare la cattedra. Il D.S. impedisce di fatto ad un lavoratore di completare la cattedra e di conseguenza togliere un diritto costituzionalmente riconosciuto ad una retribuzione "in ogni caso sufficiente ad assicurare a se e alla sua famiglia un'esistenza libera e dignitosa". 1) può il D.S. in questo caso proporre le 12 ore mentre per il collega la considera cattedra; Non ho capito la domanda. Il dirigente assume per il tempo strettamente necessario, come recita il regolamento. 2) su che basi posso chiedere di avere un orario su almeno 4 giorni in modo di avere qualche possibilità di completare. Non esistono basi. Gentile Professore, sa quando saranno pagati gli arretrati agli insegnanti precari? Purtroppo no. Sono una insegnante di scuola secondaria specializzata sul sostegno (Corso Biennale) non abilitata, la quale fino ad ora è sempre riuscita ad insegnare su nomina dei presidi. Quest'anno nella provincia di Lecce quasi tutti i posti sono stati già assegnati dal Proveditore..... I sissini, con la specializzazione ottenuta in 2 mesi, hanno occupato tutte le cattedre.... ora c'è solo la possibilità di ottenere qualche spezzone o qualche supplenza su gravidanza (ma comunque difficile). C'è però un altro scoglio.... molti presidi sono stati invitati (da alcuni esponenti del provveditorato e di alcuni sindacati) a non nominare prima del 31/10 (data in cui dovrebbero uscire i primi specializzati con le 800 ore) ... o comunque a stipulare solo contratti "fino ad avente diritto". Lo possono fare? Si tratta di una aberrazione! Nelle graduatorie d'istituto (solo in terza fascia) ci sono ancora docenti specializzati da tempo, che ancora non lavorano. Ma questi nuovi specializzati, sia pure abilitati, non dovevano essere inseriti in coda? Appunto. Vorrei sapere se ci sono corsi regionali o corsi gestiti da enti privati riconosciuti dalla regione, per adulti. Immagino di sì. Il ddl in oggetto ha valore retroattivo e quindi considera le abilitazioni ordinario 2000 + tutti i riservati dal 1999 in poi? Oppure considera anche quelli precedenti tipo ordinario 1990? E poi chi ha rifatto l'ordinario nel 2000 beneficiando del miglior punteggio acquisito trovandosi in 1 o 2 fascia vedrà ridotto di 2/3 la differenza tra il punteggio precedente e quello acquisito? Io, del ddl precari, non parlo, per non dispiacere al ministro. Gentile prof. Pino Santoro sono una giovane laureata in Conservazione dei Beni Culturali, una facoltà che permette di accedere all'insegnamento di Italiano Storia e Geografia solo dopo aver integrato il piano di studi con altre due discipline. A Luglio mi è stato comunque consigliato di fare richiesta per essere inserita nelle graduatorie di III fascia. Pochi giorni fa sono stata (miracolosamente) convocata da una scuola privata (mi interessa il punteggio), ho accettato subito anche perchè a Giugno mi troverò in regola con il piano di studi (avendo sostenuto i due esami); mi domando però se il punteggio mi verrà conferito comunque. No, visto che il servizio è stato prestato senza il possesso del prescritto titolo. Gentile Prof. Santoro, desiderei sapere se in caso di gravidanza a rischio e di interdizione il punteggio e la retribuzione rimangono gli stessi anche per i precari con incarico annuale e se ci sono adempimenti particolari oltre naturalmente alla richiesta fatta alla scuola. Restano gli stessi. Inoltre è obbligatorio prendere servizio una volta firmato il contratto? Sì. A quale normativa debbo attenermi? DM 201/2000. Essendomi laureata in lettere moderne, il mio desiderio è quello di arrivare quanto prima all'insegnamento nella scuola superiore. Vorrei sapere come ottenere l'abilitazione e se, eventualmente, esistono alternative alla SSIS (mi sono laureata con il vecchio ordinamento, pertanto non ho una laurea 3+2). E' previsto qualche concorso che possa interessarmi nell'ambito dell'insegnamento? No, al momento, se non la frequenza della SSIS. Gentile Pino, ho scoperto questo faq davvero utilissimo. Spero tu possa aiutarmi a capire come muovermi. In breve, mi sono laureata in scienze politiche nel 1995, so che in base alla nuova normativa la mia laurea anteriore al 2001 si configura ancora come tittolo di ammissione per la classe di concorso A19. Non sono abilitata, a quale tipo di graduatoria posso iscrivermi? A quella di istituto, però il prossimo anno, in occasione dell'aggiornamento. Esiste ancora la messa a disposizione? Sì. Quando si riapriranno i termini per le iscrizioni alle nuove graduatorie (sembra assurdo chiedertelo adesso che si sono da poco chiuse, ma confesso l'gnoranza e la confusione..). Un'ultima cosa se volessi conseguire un ulteriore titolo di studio per aumentare il mio punteggio, mi converrebbe il SISS o poniamo una laurea in scienze della formazione? SSIS, visto che sei priva dell'abilitazione per poter insegnare nella A019.
	Inviate le vostre richieste a: Concorsi@edscuola.it
	Home Page Altre FAQ